De Vlaamse Regering zorgde voor een uitbreiding van het geboorteverlof voor de statutaire personeelsleden van de lokale en provinciale besturen, tot 15 werkdagen vanaf 1 januari 2021 en tot 20 werkdagen vanaf 1 januari 2023, conform met wat federaal beslist is voor de contractuele personeelsleden.
Aanpassing van de RPR is noodzakelijk: zie bijlage: wijziging van artikel 250 van de RPR.
De vakbonden adviseren om de regeling volledig gelijk te trekken richting dienstvrijstelling.
Het vast bureau keurt de wijziging van de RPR goed.